自党史学习教育开展以来，集团团委坚持从理论深度、创新力度、实践效度三维度入手，围绕习近平总书记“七一”重要讲话精神，开展系列活动，在青年团员中掀起了新一轮学习新热潮。

一是“多样式”活动提升理论高度。集团团委坚持发挥基层青年力量，各级团组织坚持以“头脑风暴”“小组学习”“结对活动”等形式激发“青研力”，迸发“青活力”。通过“献礼建党百年 学党史跟党走”党史互动研学、“学党史、明党规、强党性”党史党规党纪党团知识竞赛、“跟着红色电影学党史”、“学党史、立品德、践使命”道德讲堂、清廉家风等活动，持续引领青年团员以乐促学、以学践行、在干中学，学中干，切实提振青年团员干事创业精气神。

二是“沉浸式”宣讲加大创新力度。集团各级团组织坚持主动拓宽学习效应，创新“情景式”宣讲，珊溪公司宣讲团成员通过讲述珊溪水利枢纽建设、管理运营中感人故事，将舞台剧《源头》送入温州市“我心向党?工人力量”第二届职工文化艺术节比赛，并获二等奖佳绩。除此之外，基层青年定制“手语”“方言”“娃娃音”宣讲法，以“学讲话精神 当时代先锋”学习会、“请党放心、强国有我”宣讲课、“珊溪红船讲百年故事”故事会、“喜迎百年新起点 锚定排水新征程”素质拓展等活动，将传统“灌输式”学习变为高质量“互动式”学习，用搭载展示平台的方式，进一步强化青年学习发力点。并依托融媒体中心、微信公众号，打造党史宣讲“云课堂”，录制书记精品慕课，不定时推送《公用青年讲党史》等优质视频，今年已累计开展“线下云上”宣讲60余场，直接受众达800余人。

三是“实干式”奋斗落地实践效度。集团团委坚持以学习效果推进实干效用，排水公司调度中心青年们科学应用大数据信息化管理，实现调度一体化、管网可视化、处置规范化，以“互联网+”思路打造温州排水一张网，9月成功获评第20届全国青年文明号称号。此外，今年珊溪公司智能一体化管控平台荣获浙江省第四届青年创新创效大赛铜奖，自来水公司“滴水不漏”志愿服务项目今年获温州市青年志愿服务项目大赛金奖，下属7个基层集体及2名青年各获评市级青字号荣誉，以实际行动践行“七一”重要讲话精神，积极实现“请党放心，强国有我”的宣言。