为推进“清廉国企”标杆点建设，引导全体员工树牢以俭修身、以清为美、以廉为荣的廉洁意识。8月10日至17日，珊溪公司党委开展“送清廉，送清凉”主题系列活动，实现“廉”度全覆盖。

夏日炎炎，主题党日热火朝天。为紧扣“清廉国企”创建基调，珊溪公司各党支部积极开展“助力清廉国企建设”“送清廉·送清凉”“深化廉政教育·筑牢思想防线”等主题党日，通过集中学习重要精神及相关视频等形式，增强基层党员的政治定力和自我革命力，进一步提高“廉洁大坝人人筑”的思想站位。

清风徐徐，廉洁承诺记在心间。为实现“清廉国企”创建最大化，珊溪公司党委通过“面对面”座谈形式，针对“清廉国企”创建情况进行深入交流，累计收到建议20余条，有力打通“清廉”内部优化微循环。此外，会上90余名党员还签订了廉洁承诺书，为构筑“廉洁大坝”贡献力量。

活力四射，清廉宣讲形式多元。为坚持发挥“常廉-乐廉-清廉”宣教体系作用，充分调动青年骨干积极性，在珊溪电厂开展了以“青”廉珊溪为主题的“道德讲堂”活动，青年宣讲团成员通过宣讲李大钊清廉家风故事,让广大职工深入品味廉政文化、沐浴廉政洗礼、汲取廉政力量，切实营造了“塑清水之魂”的浓厚氛围。

热度不减，知识问答全员在线。为进一步引导广大员工持续提高廉洁自律意识，“清廉”团连续三天开展“清廉知识”问答活动，活动累计参与员工200余名。活动当天，现场还开展了“清廉国企”满意度调查，超90%以上员工对公司“清廉国企”创建工作表示满意，切实提高了员工参与创建的主动性，有力推进了“清水之魂”塑造的全覆盖。