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党建引领 文明巡礼
公用文学社

党建引领·文明巡礼(二)┃燃气集团:“四个坚持”提升文明单位创建新高度

发布时间:   2023-03-24  来源:  燃气集团、集团党群工作部  作者:  文/刘日伟、苏苗宁 摄/燃气集团党群工作部(4)  字数:  1144  

文明,是身边的一缕缕温暖,是感动你我的一份真情,是凝聚志愿星火的一支火炬。有一份热、发一份光,星星之火可以燎原。为更好地发挥文明单位示范作用,市公用集团党委推出党建引领·文明巡礼专栏,定期推出一家单位文明创建风采。

本期走进市级文明单位温州市燃气集团,它承担燃气供应、开发、服务,及天然气项目工程的投融资和基础设施建设。燃气集团持续强化党建工作,赋能文明单位创建实践,不断优化服务质量,助力温州建设全国文明城市。

坚持党建统领 激活文明创建动能

燃气集团打造党建“宣讲菜单”平台,政治思想理论学习以“请进来”与“自己讲”形式交叉推进。为忙碌在一线的员工开办“工地党课”“营业厅党课”进行“理论送学”,形成职工“点菜”、支部“端菜”相结合的服务学习模式。探索建立“党建+文明创建”工作机制,提炼企业文化理念、“温燃”精神以及党建品牌等,有效推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心。

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坚持文化育人 筑牢文明创建根基

燃气集团紧扣“新中国成立70周年”“中国共产党成立100周年”等重大节点,厚植爱党爱国情怀,组织观看红色电影、参观红色阵地、朗诵演讲比赛等主题活动,打造特色宣传平台《朝气》《温燃月刊》,不断丰富员工精神文化家园。员工谢竹获温州市第九届时政评论挑战赛时政评论类一等奖,陈舞迪获2022年温州市青年理论宣讲暨十二届微型党课大赛(音乐类)三等奖,展现了国企良好精神风貌和社会形象。

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坚持模范引领 提升文明创建水准

燃气集团创新先进典型“海选”模式,坚持“在一线里寻找微光,从平凡中见证伟大”的理念,深入挖掘疫情防控、客户服务、重点工程建设等工作中的先进人物和典型事迹,每季度推选先进典型模范。如浙江省级“巾帼文明岗”生产调度中心、温州市十大强基先锋——李朝伟、“最美国企人”房艳立等。“温燃”党群文化宣讲团面向企业、学校、社区普及燃气安全知识,累计开展各类宣讲551场次,涵盖3万余人次,高频率、高效应的宣讲获得市民点赞。燃气安全排查整治专项行动报道《冷风中的那一抹“燃气蓝”》登上“学习强国”平台,宣传片《蓝焰卫士 情暖万家》获第二届“瓯江红杯”党员教育电视片观摩交流活动三等奖。

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坚持守正创新 检验文明创建实效

燃气集团把精神文明创建融入到服务民生的过程中,重点开展城镇燃气安全“百日攻坚”专项行动,专项排查发现并整改隐患603项,整改率100%,有效确保市民安全稳定用气。燃气集团深入老旧小区开展天然气改造,建立业务全流程时限跟踪监督机制,打通堵点、痛点、难点,助力建设营商环境,提升市民用气幸福感。持续开展“流动营业厅”品牌服务,着力打通服务群众的“最后一公里”,累计开展活动267次,接待客户3万余人次,办理业务18135笔,同时深入瓯海泽雅、藤桥等偏远和老旧小区,足迹遍及瓯越大地。

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